2017年退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整政策
河南省根據(jù)國家政策,于2017年對退休人員基本養(yǎng)老金進行了調(diào)整。調(diào)整原則是“確保養(yǎng)老金總體水平只增不減,并適當向高齡、低收入退休人員傾斜”。
調(diào)整幅度
2017年調(diào)整的基本養(yǎng)老金水平為:2016年12月基本養(yǎng)老金的110%。即2017年1月起,退休人員的基本養(yǎng)老金在2016年12月領(lǐng)取金額的基礎(chǔ)上提高10%。
調(diào)整對象
2017年調(diào)整的退休人員包括:截至2016年12月31日已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員,以及符合國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老金待遇的其他人員。
調(diào)整方式
調(diào)整采取一次性調(diào)整的辦法。2017年1月,按照調(diào)整后的標準進行發(fā)放。對2017年1月至調(diào)整前一個月期間已發(fā)放的養(yǎng)老金,不予追補。
傾斜政策
對高齡、低收入退休人員,在基本養(yǎng)老金調(diào)整的基礎(chǔ)上,給予適當傾斜。具體傾斜辦法由各地根據(jù)實際情況制定。
省級統(tǒng)籌補充養(yǎng)老金
河南省自2017年1月1日起實施省級統(tǒng)籌補充養(yǎng)老金制度。其中,省級統(tǒng)籌補充養(yǎng)老金的月標準為:2016年省級財政在職職工基本養(yǎng)老保險實際劃轉(zhuǎn)額的1.5%。省級統(tǒng)籌補充養(yǎng)老金按月發(fā)放,統(tǒng)籌區(qū)域為全省。
符合條件者享受雙重待遇
對同時符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老金和企業(yè)補充養(yǎng)老金條件的退休人員,在按照規(guī)定享受企業(yè)補充養(yǎng)老金的同時,享受基本養(yǎng)老金調(diào)整帶來的待遇。
,好消息來了,省企業(yè)、機關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金同步上調(diào)!7月17日,省人力資源和社會保障廳發(fā)布通知,全省企業(yè)、機關(guān)事業(yè)單位退休人員月人均基本養(yǎng)老金上漲5.5%,增加金額本月底前發(fā)放到位。【新調(diào)整】
基本養(yǎng)老金上漲5.5%
按照國家的統(tǒng)一部署和安排,經(jīng)省人民政府同意,并報人力資源和社會保障部、財政部批準,從2017年1月1日起,為2016年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員增加基本養(yǎng)老金,總體調(diào)整水平為2016年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5.5%左右。
我省這次調(diào)整增加的退休人員基本養(yǎng)老金,統(tǒng)一采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法。定額調(diào)整體現(xiàn)社會公平,全省各類退休人員調(diào)整標準一致;掛鉤調(diào)整體現(xiàn)“多工作、多繳費、多得養(yǎng)老金”的激勵機制,使在職時多繳費、長繳費的人員多得養(yǎng)老金;適當傾斜體現(xiàn)重點關(guān)懷,主要是對高齡退休人員等群體予以照顧。