西藏養(yǎng)老金待遇調(diào)整政策細(xì)則

西藏自治區(qū)政府決定,從2023年1月1日起,按照年度平均工資增長率調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金,調(diào)整比例為6%。調(diào)整后,全區(qū)退休人員月人均養(yǎng)老金水平將由6164元提高到6551元,增長387元。

常見問題解答

本次養(yǎng)老金調(diào)整的范圍是什么?

本次調(diào)整只針對在西藏自治區(qū)范圍內(nèi)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。

調(diào)整后,個人養(yǎng)老金會增加多少?

視所在地區(qū)和個人養(yǎng)老金水平而異,一般情況下,月均養(yǎng)老金會增加387元。

調(diào)整后的養(yǎng)老金何時發(fā)放?

2023年1月起,退休人員將按調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取養(yǎng)老金。

調(diào)整養(yǎng)老金的依據(jù)是什么?

依據(jù)《西藏自治區(qū)人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部關(guān)于提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平的通知》。

如果對調(diào)整結(jié)果有異議,應(yīng)如何處理?

可以通過向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障部門提出申請復(fù)核。

此次調(diào)整對西藏養(yǎng)老保險制度有何影響?

此次調(diào)整有助于提高退休人員的生活水平,保障其基本生活需求。

政府未來是否有養(yǎng)老金調(diào)整的規(guī)劃?

政府高度重視養(yǎng)老金待遇保障工作,將根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和養(yǎng)老基金運(yùn)行情況,適時調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金水平。


西藏養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則

此外,2015年,西藏城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保障基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇標(biāo)準(zhǔn)將從月人均120元提高到140元,比國家標(biāo)準(zhǔn)高一倍;城鎮(zhèn)居民低保標(biāo)準(zhǔn)在中西部省份為最高,農(nóng)村居民低保標(biāo)準(zhǔn)位居全國前列。

【知識拓展】

西藏養(yǎng)老金計發(fā)辦法

(三十九)基本養(yǎng)老金是指職工離休、退休時或個體參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金時,當(dāng)年按規(guī)定計發(fā)的統(tǒng)籌項目內(nèi)的月基本養(yǎng)老金。以后年度按月領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金,應(yīng)在此基礎(chǔ)上,加上規(guī)定調(diào)整的增加數(shù)額。基本養(yǎng)老金中的基礎(chǔ)養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、高原補(bǔ)貼養(yǎng)老金和增發(fā)養(yǎng)老金由社會統(tǒng)籌基金支付;個人賬戶養(yǎng)老金由個人賬戶儲存額支付,個人賬戶儲存額不足支付的,在社會統(tǒng)籌基金中列支。

(四十)2000年7月1日以后參加工作,累計繳費(fèi)滿15年,達(dá)到國家和自治區(qū)規(guī)定的退休年齡或領(lǐng)取基本養(yǎng)老金年齡的統(tǒng)籌范圍內(nèi)職工或個體參保人員,基本養(yǎng)老金計算公式為:

月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+高原補(bǔ)貼養(yǎng)老金。

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時上年全區(qū)在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×個人累計繳費(fèi)年限×1%。

其中:本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=參保人員退休時上年全區(qū)在崗職工月平均工資×本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資指數(shù)。

本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資指數(shù)從2000年7月1日以后至退休,歷年實際繳費(fèi)中的當(dāng)年本人繳費(fèi)工資與上年全區(qū)在崗職工平均工資比值的平均數(shù)確定。

計算公式:

n平均指數(shù)=(X1/C1+X2/C2+…+Xn/Cn)÷N實際。

其中:X----為當(dāng)年本人繳費(fèi)工資;

C----為上年全區(qū)在崗職工平均工資;

N實際----為本人實際繳費(fèi)年限。

計算平均繳費(fèi)工資指數(shù)保留到小數(shù)點后三位(三位后四舍五入)。

2、個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶儲存額÷本人退休年齡相對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)。

3、高原補(bǔ)貼養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×(5%—15%)。

2000年7月1日以前參加工作、個人繳費(fèi)年限滿15年(含符合國家和自治區(qū)規(guī)定的視同繳費(fèi)年限,下同)及其以上的職工,達(dá)到國家和自治區(qū)規(guī)定退休年齡的統(tǒng)籌范圍內(nèi)參保人員,基本養(yǎng)老金計算公式為:

月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+高原補(bǔ)貼養(yǎng)老金。

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時上年全區(qū)在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×個人累計繳費(fèi)年限×1%。

2000年6月30日以前視同繳費(fèi)年限工資指數(shù)設(shè)定為0。

本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資指數(shù):2000年7月1日以后本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資指數(shù),按2000年7月1日以后至退休當(dāng)年,歷年實際繳費(fèi)中的當(dāng)年本人繳費(fèi)工資與上年全區(qū)在崗職工平均工資比值的平均數(shù)計算。

計算公式為:

n平均指數(shù)=(X1/C1+X2/C2+…+Xn/Cn)÷N實際。

其中:X----為當(dāng)年本人繳費(fèi)工資;

C----為上年全區(qū)在崗職工平均工資;

N實際----為本人實際繳費(fèi)年限。

計算平均繳費(fèi)工資指數(shù)保留到小數(shù)點后三位(三位后四舍五入)。

2、個人賬戶養(yǎng)老金=退休時個人賬戶儲存額÷本人退休年齡相對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)。

3、過渡性養(yǎng)老金=退休時上年全區(qū)在崗職工月平均工資×本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資指數(shù)×2000年6月30日以前未建立個人賬戶的累計工作年限×1。4%。

4、高原補(bǔ)貼養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×(5%—15%)。

(四十一)2005年12月31日以前離退休的人員,不再按《實施方案》重新計算基本養(yǎng)老金,仍按原辦法計發(fā)基本養(yǎng)老金,并享受《實施方案》規(guī)定的基本養(yǎng)老金調(diào)整待遇。

(四十二)對于因病、非因工致殘、距自治區(qū)規(guī)定退休年齡不足五年(含五年),而繳費(fèi)年限已滿15年的參保人員,經(jīng)地(市)級以上勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)認(rèn)定為完全喪失勞動能力的,由本人申請,經(jīng)自治區(qū)社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核和自治區(qū)勞動保障部門批準(zhǔn)后,可按現(xiàn)行規(guī)定辦理退職,其基本養(yǎng)老金按《實施方案》和本《實施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定計發(fā),其中:計發(fā)個人賬戶養(yǎng)老金時,年齡不滿40歲的,計發(fā)月數(shù)均按233個月計發(fā)。

(四十三)繳費(fèi)年限不滿15年的,不發(fā)給基本養(yǎng)老金,個人賬戶儲存額一次性支付給本人,繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1個月本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資,并終止基本養(yǎng)老保險關(guān)系。

退休人員喪葬補(bǔ)助

(四十四)退休人員、個體參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金期間死亡的,從基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金中支付其喪葬補(bǔ)助金。其支付標(biāo)準(zhǔn)為本人一個月基本養(yǎng)老金(月基本養(yǎng)老金不足1200元的按1200元計發(fā))。

(四十五)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員、個體參保人員在服刑或勞教期間死亡的,不享受喪葬補(bǔ)助待遇。

基本養(yǎng)老金調(diào)整

(四十六)基本養(yǎng)老金調(diào)整,按國家和自治區(qū)規(guī)定的范圍和對象確定(正在服刑、被勞動教養(yǎng)、被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和暫予監(jiān)外執(zhí)行、假釋期間的退休人員,以及因涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪的退休人員除外),基本養(yǎng)老金待遇標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整按國家和自治區(qū)統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

(四十七)已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險,符合調(diào)整基本養(yǎng)老金規(guī)定的,其調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金,按參保人員退休時個人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金等各占基本養(yǎng)老金的比例,分別從個人賬戶儲存額余額和社會統(tǒng)籌基金中列支。未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的企業(yè)退休人員,由企業(yè)按規(guī)定辦法從原渠道解決。