一、繳存基數(shù)及其計(jì)算口徑
各單位應(yīng)按照上海市統(tǒng)計(jì)局計(jì)算職工月平均工資的口徑計(jì)算職工月平均工資，并以職工月平均工資作為該職工住房公積金繳存基數(shù)核定住房公積金月繳存額。各單位應(yīng)在核定職工住房公積金月繳存額后一個(gè)月內(nèi)，將核定情況告知職工本人，以維護(hù)職工的合法權(quán)益。
自2016年7月1日起，本市職工住房公積金的繳存基數(shù)由2014年月平均工資調(diào)整為2015年月平均工資。
2016年1月1日起新參加工作的職工，應(yīng)以該職工參加工作的第二個(gè)月的當(dāng)月工資收入或以其新參加工作以來實(shí)際發(fā)放的月平均工資作為其住房公積金繳存基數(shù)。
2016年1月1日起新調(diào)入的職工，以調(diào)入后發(fā)放的當(dāng)月工資收入或以其實(shí)際發(fā)放的月平均工資作為其住房公積金繳存基數(shù)。
二、繳存比例
（一）住房公積金繳存比例
2016年度職工本人和單位住房公積金繳存比例與2015年度相同。即，住房公積金繳存比例仍為各7%。
（二）補(bǔ)充住房公積金繳存比例
繳存住房公積金的單位仍可以按照自愿原則參加補(bǔ)充住房公積金制度。職工本人和單位補(bǔ)充住房公積金繳存比例為各1%至5%，具體比例由各單位根據(jù)實(shí)際情況確定。
（三）降低繳存比例或緩繳
符合規(guī)定情形的企業(yè)，可以按照《住房城鄉(xiāng)建設(shè)部 發(fā)展改革委 財(cái)政部 人民銀行關(guān)于規(guī)范和階段性適當(dāng)降低住房公積金繳存比例的通知》和本市相關(guān)規(guī)定（具體規(guī)定另行公告），申請降低住房公積金繳存比例或緩繳。
三、月繳存額計(jì)算
住房公積金月繳存額=職工本人上一年度月平均工資×職工住房公積金繳存比例+職工本人上一年度月平均工資×單位住房公積金繳存比例
補(bǔ)充住房公積金月繳存額計(jì)算方法同上。
四、月繳存額上下限
（一）2016年度月繳存額上限
住房公積金月繳存額上限為2494元。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶及其雇用人員、自由職業(yè)者的住房公積金月繳存額上限為4276元。
補(bǔ)充住房公積金按職工本人和單位各1%至5%的繳存比例所對應(yīng)的月繳存額上限為1782元。
（二）2016年度月繳存額下限
住房公積金按職工本人和單位各7%的繳存比例所對應(yīng)的月繳存額下限為282元。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶及其雇用人員、自由職業(yè)者的住房公積金月繳存額下限參照此標(biāo)準(zhǔn)。
對部分實(shí)行承包、提成等薪酬制度的單位職工，經(jīng)市公積金管理中心審核通過，可按該單位和職工協(xié)商確定的月繳存額繳存，但不低于當(dāng)年度住房公積金月繳存額下限水平。
為提高效率，2016年度基數(shù)調(diào)整采用網(wǎng)上調(diào)整為主的方式。市公積金中心通過登報(bào)公告、網(wǎng)上公告的形式提前向社會發(fā)布基數(shù)調(diào)整信息以及基數(shù)調(diào)整文件資料、業(yè)務(wù)辦理要求和網(wǎng)上調(diào)整操作流程。各單位應(yīng)積極采用網(wǎng)上調(diào)整方式進(jìn)行基數(shù)調(diào)整，登陸上海住房公積金網(wǎng)（www.shgjj.com）的基數(shù)調(diào)整專欄查閱、下載和直接辦理。