社保停保怎么辦？
一般來說，離職后，公司會(huì)辦理停繳手續(xù)，找到新的公司后，社保由新的公司進(jìn)行繳納。如果中間斷檔了，也可以轉(zhuǎn)成個(gè)人方式繳納社保，持本人身份證、離職證明等資料到當(dāng)?shù)厣绫Ｖ行霓k理繳納手續(xù)。
個(gè)人參保，一般繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)兩者，繳費(fèi)比例分別為20%和8%，醫(yī)療保險(xiǎn)各地有細(xì)微差別，繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資，在300%-60%范圍內(nèi)確定。當(dāng)然也可等找到新單位后接著繳納。
累計(jì)繳費(fèi)年限一定要在15年以上，否則不能享受養(yǎng)老金待遇。盡管累計(jì)繳費(fèi)年限在15年以上，就能夠享受養(yǎng)老金待遇，但是繳費(fèi)年限越長，繳費(fèi)金額越多，今后的養(yǎng)老金也就越多，反之則少。
社會(huì)統(tǒng)籌醫(yī)療保險(xiǎn)不能相加的，中斷以后還需要有六個(gè)月的等待期。醫(yī)療保險(xiǎn)有三個(gè)月的緩沖期，也就是在三個(gè)月內(nèi)補(bǔ)交，是可以累計(jì)計(jì)算的，否則就需要重新計(jì)算交納年限，且不能夠享受報(bào)銷待遇，而不是所謂的“作廢”。