職工生育保險生育津貼如何計算
生育津貼=上年度職工月平均工資/30*假期天數(shù)，假期天數(shù)=98天（單胞胎）、112天（雙胞胎）
生育保險生育醫(yī)療費用報銷范圍
生育險報銷的醫(yī)療費用包括：生育前檢查費、住院分娩費、新生兒診查費、新生兒住院費（除早產(chǎn)兒、分娩并發(fā)癥外），剖宮產(chǎn)術費、其他特殊情況的醫(yī)療費用（需要符合相關規(guī)定）
生育保險生育津貼支付標準
生育津貼按參保職工繳費基數(shù)60%計算，不得低于青海省上年度職工月平均工資的60%
何時可以享受生育保險待遇
在參保狀態(tài)下已經(jīng)懷孕，且參保繳費滿1年
生育保險生育醫(yī)療費用報銷比例
在定點醫(yī)療機構生產(chǎn)，報銷比例為生育醫(yī)療費用的70%；在其他醫(yī)療機構生產(chǎn)，報銷比例為生育醫(yī)療費用的50%
為方便我省省級參保職工了解醫(yī)療保險政策，我們根據(jù)《關于印發(fā)青海省城鎮(zhèn)職工生育保險辦法的通知》（青政〔2011〕84）文件精神，對省級職工生育保險政策進行了梳理，現(xiàn)解讀如下：
1、城鎮(zhèn)職工生育保險參保范圍是什么？
省級機關、企事業(yè)單位、社會團體、中央駐青機關企事業(yè)單位所有在職人員。
2、城鎮(zhèn)職工生育保險個人如何繳費？
生育保險費由用人單位繳納，職工個人不繳納生育保險費。
3、城鎮(zhèn)職工生育保險繳費基數(shù)是如何確定的？
用人單位以本單位上年度職工工資總額作為繳費基數(shù)繳納生育保險費，繳費基數(shù)按不低于本統(tǒng)籌地區(qū)上年度在崗職工平均工資的60%確定，低于60%的按60%繳費，超過300%的按300%繳費。
4、職工生育保險基金用于哪些支出？
女職工生育享受產(chǎn)假和享受計劃生育手術休假期間的生育津貼；生育的醫(yī)療費用；計劃生育的醫(yī)療費用；男職工未就業(yè)配偶的生育醫(yī)療費用；法律、法規(guī)規(guī)定的其他項目費用。
5、職工生育保險津貼如何計發(fā)？
女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構按照所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。機關和經(jīng)費來源主要由財政撥款及經(jīng)費來源部分由財政支持的事業(yè)單位女職工產(chǎn)假期間，不享受生育津貼，由用人單位照發(fā)工資和福利待遇。