2019年濟南市就業(yè)創(chuàng)業(yè)和農(nóng)民工工作要點解讀
《2019年濟南市就業(yè)創(chuàng)業(yè)和農(nóng)民工工作要點》聚焦高質(zhì)量就業(yè)、高水平創(chuàng)業(yè)、高品質(zhì)農(nóng)民工工作目標，提出了多項重點工作舉措，旨在進一步促進全市就業(yè)創(chuàng)業(yè)和農(nóng)民工工作高質(zhì)量發(fā)展。
重點工作舉措一：促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)
要點明確指出，要深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，著力穩(wěn)定和擴大就業(yè)。通過開展就業(yè)援助、提升就業(yè)技能、扶持創(chuàng)業(yè)就業(yè)等多種舉措，實現(xiàn)就業(yè)目標任務。此外，要點還強調(diào)要加強失業(yè)人員兜底保障，保障困難群眾就業(yè)權(quán)益。
重點工作舉措二：優(yōu)化營商環(huán)境
要點提出要優(yōu)化營商環(huán)境，營造有利于就業(yè)創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。通過簡化辦事程序、降低創(chuàng)業(yè)成本、加強知識產(chǎn)權(quán)保護等措施，吸引更多創(chuàng)業(yè)者和企業(yè)落戶濟南。同時，要培育壯大企業(yè)，提高企業(yè)吸納就業(yè)能力。
重點工作舉措三：農(nóng)民工服務保障
要點強調(diào)要提高農(nóng)民工服務保障水平，切實維護農(nóng)民工合法權(quán)益。通過完善服務網(wǎng)絡(luò)、加強監(jiān)督管理、開展普法宣傳等舉措，保障農(nóng)民工勞動報酬、就業(yè)環(huán)境和職業(yè)技能提升。同時，要點還提出要加強農(nóng)民工子女教育、醫(yī)療等方面的保障。
重點工作舉措四：促進技能人才培養(yǎng)
要點指出，要大力培養(yǎng)技能人才，提升勞動力素質(zhì)。通過產(chǎn)教融合、職業(yè)技能培訓、學歷提升等多種途徑，培養(yǎng)更多適應市場需求的高素質(zhì)技能型人才。此外，要點還強調(diào)要加強技能人才評價和激勵機制，營造重視技能人才的良好社會氛圍。
重點工作舉措五：健全就業(yè)創(chuàng)業(yè)保障機制
要點提出要健全就業(yè)創(chuàng)業(yè)保障機制，為就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供有力支撐。通過完善社會保險制度、建立創(chuàng)業(yè)擔?；稹⒓訌娋蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)法律援助等措施，有效解決就業(yè)創(chuàng)業(yè)中的困難和問題。同時，要點還強調(diào)要加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)監(jiān)管，維護公平公正的市場環(huán)境。
一、《工作要點》的起草背景
2018年12月19日到21日，在北京召開的中央經(jīng)濟工作會議把穩(wěn)就業(yè)放在了“六穩(wěn)”的首位，并作為宏觀調(diào)控的首要目標。為貫徹落實中央經(jīng)濟會議精神，國家人社部、山東省人社廳、濟南市人社局先后召開了全國、全省、全市人力資源社會保障工作會議，對做好2019年就業(yè)創(chuàng)業(yè)和農(nóng)民工工作提出了明確要求。
二、《工作要點》的起草過程
為將國家省市關(guān)于就業(yè)創(chuàng)業(yè)和農(nóng)民工工作的部署落到實處，根據(jù)省市關(guān)于進一步穩(wěn)定和擴大就業(yè)的實施意見、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)扶持資金管理暫行辦法、就業(yè)補助資金管理辦法等政策，在精準對接基層就業(yè)工作需求的基礎(chǔ)上，市就業(yè)辦起草了《2019年全市就業(yè)創(chuàng)業(yè)和農(nóng)民工工作要點》。2019年3月8日，在全市就業(yè)工作會議暨就業(yè)系統(tǒng)“工作落實年”動員大會上，市就業(yè)辦征求了市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作聯(lián)席會議成員單位、各縣區(qū)就業(yè)辦等部門單位的意見。隨后，市就業(yè)辦不斷修改完善了《工作要點》內(nèi)容。
三、《工作要點》的總體目標
緊緊圍繞市委、市政府“1+474”工作體系，深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和落實積極的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，以穩(wěn)定就業(yè)為目標，以工作落實年為主線，以深化“假如我是他”服務實踐為抓手，著力推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)和農(nóng)民工工作高質(zhì)量發(fā)展，確保實現(xiàn)新增城鎮(zhèn)就業(yè)12萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.5%以內(nèi)，確保就業(yè)形勢穩(wěn)定，讓“溫暖人社”更有溫度。