失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼對(duì)象
領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間就業(yè)且與用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同的失業(yè)人員，以及失業(yè)前5年內(nèi)累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)36個(gè)月以上，經(jīng)就業(yè)登記失業(yè)三個(gè)月以?xún)?nèi)就業(yè)且與用人單位簽訂6個(gè)月以上勞動(dòng)合同的失業(yè)人員。
穩(wěn)崗補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
每月800元，補(bǔ)貼期限為6個(gè)月。對(duì)因疫情影響且符合失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還條件的企業(yè)，穩(wěn)崗補(bǔ)貼期限延長(zhǎng)至12個(gè)月。
補(bǔ)貼申請(qǐng)時(shí)間
失業(yè)人員就業(yè)后60日內(nèi)向失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼。
失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼如何申請(qǐng)
失業(yè)人員就業(yè)后向原失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，并提交失業(yè)登記證、就業(yè)登記證、勞動(dòng)合同、與用人單位簽訂的穩(wěn)定就業(yè)協(xié)議等材料。經(jīng)審核通過(guò)后，失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將按照規(guī)定發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼。
失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼發(fā)放方式
失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼通過(guò)失業(yè)人員指定的銀行賬戶(hù)發(fā)放。失業(yè)人員需在申請(qǐng)時(shí)提供銀行賬戶(hù)信息，并確保賬戶(hù)處于正常使用狀態(tài)。
穩(wěn)崗補(bǔ)貼返還條件
享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)，若在補(bǔ)貼到期后三個(gè)月內(nèi)進(jìn)行裁員，或?qū)е率I(yè)人員失業(yè)的，應(yīng)返還已申領(lǐng)的穩(wěn)崗補(bǔ)貼。返還金額按已發(fā)放補(bǔ)貼金額的50%計(jì)算。
穩(wěn)崗補(bǔ)貼監(jiān)督管理
失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將加強(qiáng)對(duì)穩(wěn)崗補(bǔ)貼工作的監(jiān)督管理，對(duì)違反規(guī)定申領(lǐng)或使用穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)和個(gè)人進(jìn)行嚴(yán)肅查處。同時(shí)，建立健全舉報(bào)制度，歡迎社會(huì)各界對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行舉報(bào)。
揭市人社辦〔2019〕9號(hào)
各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障（勞動(dòng)保障）局，市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局：
為加強(qiáng)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼工作，有序推動(dòng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策落實(shí)，進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),現(xiàn)就做好我市2019年失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼有關(guān)工作通知如下：
一、2018年度失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼的申報(bào)截止日期為2019年6月30日，逾期申報(bào)不予受理。
二、2018年度我市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為2.29%。
三、各地各部門(mén)要按照《關(guān)于印發(fā)<揭陽(yáng)市失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位工作實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(揭市人社〔2016〕140號(hào))和《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于做好享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼企業(yè)信息采集上報(bào)工作的通知》的要求，負(fù)責(zé)對(duì)管轄企業(yè)申報(bào)信息進(jìn)行審核、公示及采集上報(bào)），并于8月31日前將相關(guān)材料報(bào)市人力資源社會(huì)保障局失業(yè)保險(xiǎn)科。
揭陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局辦公室
2019年2月20日